Nabór na wolne stanowisko pracy - księgowy w MOPS w Hajnówce

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Hajnówce ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko pracy

 

Księgowego

w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej

 

 

Wymiar czasu pracy – pełny etat

Liczba stanowisk - 1

 

1. Wymagania niezbędne:

• wyksztaÅ‚cenie wyższe: ekonomiczne, finanse, rachunkowość;

• korzystanie z peÅ‚ni z praw publicznych;

• peÅ‚na zdolność do czynnoÅ›ci prawnych;

• niekaralność za przestÄ™pstwo popeÅ‚nione umyÅ›lnie Å›cigane z oskarżenia publicznego i umyÅ›lne przestÄ™pstwo skarbowe;

• dobra znajomość przepisów prawa z zakresu rachunkowoÅ›ci, finansów publicznych, ubezpieczeÅ„ spoÅ‚ecznych, podatków, samorzÄ…du terytorialnego;

• znajomość obsÅ‚ugi komputera (pakiet Office, znajomość programów finansowo-ksiÄ™gowych: PÅ‚atnik, MultiCash);

 

2.Wymagania dodatkowe:

• wysoka kultura osobista;

• równowaga emocjonalna;

• umiejÄ™tność dobrej organizacji wÅ‚asnego stanowiska pracy;

• zdolność analitycznego rozwiÄ…zywania problemów, umiejÄ™tnoÅ›ci interpersonalne;

• nieposzlakowana opinia;

• dyspozycyjność;

• doÅ›wiadczenie w pracy zawodowej na podobnym stanowisku

 

3. Główne obowiązki:

 

• ksiÄ™gowanie dokumentów finansowo-ksiÄ™gowych

• przygotowywanie danych do planów finansowo-budżetowych

• opracowywanie analiz stanu majÄ…tkowego i wyników finansowych jednostki

• przestrzeganie dyscypliny budżetowej i pÅ‚ac

• współudziaÅ‚ w prowadzeniu ksiÄ™gowoÅ›ci OÅ›rodka

• sporzÄ…dzanie sprawozdaÅ„ finansowych

• prowadzenie ksiÄ™gowoÅ›ci z zakresu Å›wiadczeÅ„ rodzinnych i funduszu alimentacyjnego

 

4. Wymagane dokumenty :

 

• list motywacyjny;

• CV z dokÅ‚adnym opisem przebiegu pracy zawodowej;

• kwestionariusz osobowy;

• kopia dowodu osobistego lub oÅ›wiadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;

• kopie Å›wiadectw pracy (poÅ›wiadczone przez kandydata za zgodność z oryginaÅ‚em);

• kopie dokumentów (poÅ›wiadczonych przez kandydata za zgodność z oryginaÅ‚em) potwierdzajÄ…ce wyksztaÅ‚cenie i kwalifikacje zawodowe;

• oÅ›wiadczenie o posiadaniu peÅ‚nej zdolnoÅ›ci do czynnoÅ›ci prawnych i korzystaniu z peÅ‚ni praw publicznych

• oÅ›wiadczenie o niekaralnoÅ›ci za popeÅ‚nione umyÅ›lnie przestÄ™pstwa Å›cigane z oskarżenia publicznego i popeÅ‚nione umyÅ›lnie przestÄ™pstwa skarbowe.

 

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Hajnówce, lub pocztą na adres: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hajnówce 17-200 Hajnówka ul. Piłsudskiego 4 z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Księgowego w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej” w terminie do dnia 23.01.2009 r.

 

 

Aplikacje, które wpłyną do Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Hajnówce po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie www.hajnowka.pl, www.mops-hajnowka.pl oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Piłsudskiego 4.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm).

Tryb organizowania naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze, w tym na kierownicze stanowiska urzędnicze w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Hajnówce określa Zarządzenie Nr 2/2006 z dnia 14 czerwca 2006 r. Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej dostępne do wglądu w administracji MOPS w Hajnówce, w pokoju nr 5.

 

 

 

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy

Społecznej w Hajnówce

 

mgr Barbara Zdzisława Wasiluk

 

 

 

Hajnówka, dnia 12.01.2009 r.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

dodano: 2009-01-12       data modyfikacji: 2009-01-13 14:53:24       autor:

Strona internetowa Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Hajnówce
utworzona w ramach projektu systemowego "Sami sobie" współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki